文 | 穆胜 接触企业多了，对于大多中国企业老板有了一😉些粗浅的认知。俗话说，听话要听音，有时，他们表达的观点，并不❤️代表他们真实的意思。如果沿着他们表达的观点往下走，可能会与他😉们的设想南辕北辙。 在我接触的老板中，90%以上的人逃🤗不出以下三个真相。读完您就会知道，为什么我会认为我们做的是一😅个“垂类生意”，因为90%以上的商务线索，都被我们主动放弃掉🎉了。 真相1：老板并不反感大企业病 不少企业老板💯找到我们，意图启动组织变革，理由无非是认为当下自己的企业官僚😆主义横行，有“大企业病”的征兆。他们担心的这种效率低下的状态😂，会浪费成本费用，甚至让企业失去竞争力。 在他们的描述😡中，对于大企业病似乎是深恶痛绝，但你只要仔细品读玩味他们的表😀达，就会发现他们其实并不反感大企业病。对于不少老板来说，大企🤗业病尽管有成本，但却绝对能够为他带来收益。从部门、干部之间的😉责权撕扯中，在一次次的资源分配中，他们成为拍板决定大家命运的😘人，一群人为了获得利益，围着老板转，这种类似“皇权”的感觉，🥳是很让人上瘾的。 所以，很多时候，老板和我们在讨论“大😎企业病”时，大家的关注点是不同的。老板关注的是“大”，是想说😅明自己把企业做到这个份上了，很厉害了；而我们关注的是“企业病🔥”，是想给出一种激发企业潜能的组织模式，让企业从“大”到“伟👏大”。当然，如果追求不同，咨询生意是谈不下去的。 真相🙄2：老板并不希望看到组织的真相 穆胜咨询有若干穿透组织😎表象的原创指标，如扁平化指数、激励真实指数、战斗人员占比、组👍织体脂率等。这些指标让组织与人力资源专业从原来的定性变得定量🤗，能够精准地发现问题。但老板真的想发现这些问题吗？ 在😂他们的描述中，似乎一直都感觉到了组织的问题，只是没有诊断计量😅工具而已。言下之意，一旦发现了这些问题，必定是会用雷霆手段，😎干净利落地解决。但你真要把这些诊断出来的数据放到他们面前，揭😆露了问题，他们又会是另一种态度。对下属的批评是一定要有的，如👍“你们看看，穆老师他们的诊断很准确嘛，我们以前问题很大嘛。”⭐至于之后究竟要不要改，这个就很难说了。 也许，“问题的😁关键，并不是要找到关键的问题”。说到底，组织就是老板的亲生儿😜子，是他自己设计出来并容忍它走到现在的。你要老板自己去否定自😜己，再改变自己，这是很难的。他们并不希望看到组织的真相，他们⭐希望看到的是证明他的组织优秀的第三方判断。 这就好比有😜的人去体检，查出有轻度脂肪肝，他们会在接下来的一周内控制饮食🥳，甚至会买点健身器材，订张健身卡，但一周之后，一切又会恢复原😍状，还会找出各种理由告诉自己，体检单没有意义，自己开心才有意😍义。 真相3：老板并不希望推行组织变革 有的老板😘看到了组织的问题，喊出了要组织变革的口号，甚至把口号喊得异常😊悲壮，如“风雨无阻”“下决心到月球上去生活”“砸掉旧秩序”，🎉好像不变革企业第二天就会死掉。考虑企业纠结的现状，结合老板斩💯钉截铁的表达，不少人一度认为企业真的就要实施变革了。 😍说老板想变革，其实是说得通的。一旦企业有一定规模了，有一定的🤯存续时间了，必然陷入部门墙、隔热层、流程桶、KPI真空罩的困😂惑里，这些大企业病的确让企业内耗严重，外战乏力。当垂垂老矣的😅组织状态，碰上了行业里的年轻竞对，老板自然会担心市场地位受到🌟冲击，甚至会担心生存问题。在这种压力下，自然也就想到要组织变🔥革。 说老板不想变革，其实更说得通。一旦企业要实施组织❤️变革，就涉及到在企业内重新分配责、权、利，这意味着老板要亲自😘打破自己建立的秩序，要面对以前部分兄弟们的质问。不仅如此，组🥳织变革本来就是个“慢变量”，要实施组织变革，老板得全程参与，😆甚至要成为半个专家。说到底，老板对于咨询费贵不贵的纠结倒是其🚀次，关键是忍不了上面这两点。 本质上，在当下中国的商业💯环境里，老板几乎都是抵制组织变革的，喊得越厉害的，内心可能就🤩越抵制，缺什么就喊什么嘛。大多老板渴望的咨询，是品牌、营销、🙄定位之类的服务，换言之，他们渴望有外力进入，在基本不改变企业😉当下运作的前提下，仅仅加载一套定位方案，就能点石成金。返回搜😴狐，查看更多

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

每次我一回老家，都会有个发小主动找上门。 他一坐就是半❤️天，每每都要跟我追忆下往事。 看似是叙旧，可到最后他总🤩会把话题拐到自己身上。 这回让我帮忙介绍个工作，下回又🥳问我借钱装修。 有时候，我念及过去的情谊，好心帮他几次😆忙。 时间久了，他竟理直气壮地要我帮他做事，但凡我拒绝🤔，他就骂我不顾旧情。 我顿感寒心，只当认识了一个白眼狼😘，自此不再搭理他。 有一种人，他们眼里只有自己，总是打💯着关系好的名义，故意占你便宜。 这类人，就是精致的利己😡主义者。 无论你付出多少，都换不来对方的感激，等来的只⭐有得寸进尺地索取。 01 作家苏心有个朋友H，前😴阵子刚跟前老板打完官司。 原来他给前老板打了几个月的工🤗，竟一分钱都没拿到。 当时，他在机缘巧合下认识了他的前🤯老板。 两人一见如故，对方当即便邀请H到自己的公司当C😜FO。 刚开始，H没有答应，毕竟自己工作稳定，薪水也不😜少，没必要跳槽。 可耐不住那位老板三番两次上门，H还是💯被对方的诚意打动。 但入职后，只要H一提签劳动合同的事😡，对方就会说：“咱们就是亲兄弟，哥哥还能亏待亲兄弟吗？” 😂 直到年底，H才发现自己被骗，为了讨回自己应有的薪资，他干🌟脆跟对方打起了官司。 兜兜转转好几个月，这件事才得以了👍结。 你有没有发现，身边总有一些揣着明白装糊涂的人，利😴用你的善良与心软，处处白嫖你。 你越迁就，他就会变本加🎉厉地索要；你越忍耐，他就越肆无忌惮地欺压。 他们就像是😅吸血的蚂蟥，不榨干你最后一滴血，绝不罢休。 作家嵇振颉🎉有个朋友开了家传媒公司，特意邀请他负责项目的文字工作。 😴 嵇振颉觉得两人关系不错，便欣然同意。 展开全文 👍 可当他提出签合同，对方却搪塞说，朋友之间签合同太伤感情了，😊项目结束后，绝对不会亏待你。 嵇振颉听了这番话，也没再😍多说。 后续的一年时间里，他足足写了50万字的文案，采🚀访了近百位的文化名人。 等项目结束后，他找朋友讨要稿费😅。 谁知，对方竟突然翻脸：“你怎么这么功利，为这点钱伤🥳了朋友间的和气？” 最后，随意打发了他几千块钱当作薪酬❤️。 他后来才知道，朋友这个项目的净收益至少60万。 🙌 作家胡辛束曾说过： 爱索取的人，只会将你当作工具利💯用，直到消耗掉你的全部价值。 那些打着和你感情好，一谈⭐钱就翻脸的人，你一定要离得越远越好。 他们把占便宜视作😘精明，然而人人心里都有一杆秤，谁都不傻，只是不说而已。 😢 面对那些低层次的人，不妨凉薄一些，早早远离才是最好的应对之😍道。 02 有没有发现这样一个现象： 层次😂低的人，普遍都是索取思维，脑子里装的都是如何占人便宜； 🔥 而层次高的人，是等价交换思维，他们从不会把钱和情划等号。 😅 感情是感情，利益是利益，别在该谈利益的时候谈感情。 🤩 所谓的谈钱伤感情，不是因为钱太俗，而是因为感情太虚。 😴 把钱和情分清，才不会把麻烦留到以后。 价值互换看似😉功利，但在现实世界里，这才是人与人之间最靠谱的关系。 🔥媒体人杨小米的朋友小白，在上海一家广告公司做策划。 有❤️许多朋友得知后，就特意找上门，想让小白免费给他们做策划。 🔥 他们搬出多年好友的名义，还口口声声说不会耽误很长时间。 😘 好在小白早已看清了他们，果断甩过去一张收费表，上面写了🤩各项策划的费用。 很多人一看找小白做策划还要收费，都不😀再吭声。 也有一些人因为她的专业能力强，愿意为她付费。🤯 面对那些无理要求，小白有两个原则： 一、如果真🤩的不想做，直接以没有时间拒绝； 二、明码标价，把私人请😁求转化成商务往来。 就这样，小白把心思都放在工作上。 🎉 没过几年，她就凭着好口碑被领导升为了策划总监。 😂有句话说： “作为获取一方，主动谈钱是你的修养，是否接🎉受是他的权利；而作为付出一方，主动谈钱是你的选择，是否接受是😍他的修养。” 两个人之间最好的关系，不是不计利益得失。🤗 而是在谈钱时不辜负他人的好意，也不丢了自己的真心。 😢 03 我认识一个朋友，是出了名的冷漠无情。 😴 每次找他帮忙，他都会严词拒绝。 有次，一个关系亲密的🤔朋友请他帮忙担保。 对方哭诉说，自己已经几个月没发工资😘了，日子实在是过不下去了，这次求他帮忙做个担保。 朋友🎉直接一口回绝，气得对方大骂他是个冷血动物。 我调侃他，😅你这么做，就不怕大家说你不近人情吗？ 他却说：“不近人😢情，也总好过吃亏。” 是啊，世间万物，大多都能一物换一😉物，唯有真心未必能换来真情。 人心是贪婪的，一旦付出过😘了头，大恩也会变成仇。 你只有强势起来，挑明自己的底线👏，才能建立起自己的规矩。 创业专家徐哲曾说过，他创业这😁一路，几乎把身边的人得罪光了。 他跟大学室友，一毕业就😀合伙创业。 公司走上正轨后，室友希望五五分成。 😉但徐哲认为自己投资了公司，付出了更多心血，而室友只是技术入股🤩，根本分不了那么多。 他果断找到第三方介入，根据裁定，😜他获得了七成股份，还掌控了公司的运营方向。 两人也因此😴分道扬镳。 后来，亲戚知道他在外面开了公司，想让他帮忙💯介绍份工作。 他却直接拒绝对方，最后被骂冷血，多年都不😎曾回老家。 可他从不后悔，因为他早已明白：人情，是束缚😘人赚钱的牢笼。 《沉默的大多数》里说过： “人活💯在世界上有两大义务，一是好好做人，二是不能惯别人的臭毛病。”😁 不是所有人都值得你付出，也不是所有事都值得你放在心上🚀。 一个人最大的清醒，就是不允许任何人白嫖自己。 👍 该拒绝时就拒绝，该绝情时就绝情。 任何时候，都要守住😊自己的能量，远离一切消耗你的人和事，这才是一个人强大的开始。😊 ▽ 国画大师齐白石有这样一段经历。 有次🚀，他为朋友画了一幅《枇杷熟了》。 对方拿到画后，只连连😍称赞，却绝口不提笔金一事。 后来，这位朋友又来求画，齐😎白石不想对方白嫖，就在画作上添了首打油诗以此提醒： 去😍年相见却求画，今日相求又画鱼。致意故人李居士，题诗便是绝交书🤩。 自此，对方也不好意思再向齐白石索画。 想起网😴上曾有个问题：人为什么会变得冷漠？ 答案无非就是，真情💯总被利用，心软总被当成柿子捏。 面对他人的予取予求，试😆着无情一点，不要委屈自己，也不要助长别人嚣张气焰。 这👍绝不是冷漠，而是对自己的保护，更是对真心的善待。返回搜狐，查🤯看更多