在单位里,人到底是怎么废掉的

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很多读者朋友都知道,我喜欢《遥远的救世主》这一本书。 🤯其中一个原因是,我在看到王庙村村民、看到叶冯刘三个人的故事时🌟,也看到了一些隐蔽的工作真相。 他们靠什么都可以,就是❤️不靠自己,所以迟迟不能翻身。 我发现这也是很多人的职场🤯困境。 自己不作为、不主动、不担责,反过来却抱怨公司不🤯给升职、不给加薪。 最后呢,这些人就在“等靠要”的心态😜中一步步废掉了。 01 等 刘润在一篇文章🤯里讲到一个职场里常见的痛点场景。 领导安排了一个任务给😍小高,过了两天之后,领导来问项目进展如何。 小高回答说👏:哎呀,领导,您等等,这我得去问一下客户。 一天过后,🥳小高反馈说:项目被延期了。 领导好奇地问:为什么被延期🎉了?客户有什么诉求吗? 小高说:这个……我得再去问问。👍 快一周过去了,领导再次问起项目进度,小高表示项目搁置👍了,至于为何搁置,又是一堆说辞。 领导内心直接崩溃,质😀问道:你怎么不早说呢?我可以给你更多的资源和人力协助你…… 😁 很多打工人就像职场的提线木偶一样,总是要推一推,才能动😉一动。 他们在等安排、等调动、等机会,等到后面一无所有😉。 实际上在职场中,一个人的价值永远是主动创造出来,而👏不是等出来的。 史蒂芬·柯维被《时代》誉为“人类潜能导🤗师”,他有一句人生格言:主动作为,而不是被动听命。 他👍在《高效能人士的七个习惯》里将 “积极主动” 列为第一习惯,👍他对比了两类人。 高效能者在面对任务时主动寻找解决方案🥳,而低效能者总是在等待指示。 打一个比方说,很多人只会😡一板一眼地工作着,从不会想着去优化、去创新、去更新迭代自己,🌟只会等别人来指导,等别人推他一把。 可是就如一句话所说🤗的:社会财富从来不是被分配的,而是需要人们去主动获取的。 😢 展开全文 一直等,只会与机会擦肩而过;一直等,只会🤔烂在岗位上。 赢家,从来属于主动者。 想方设法地🥳把事做好,千方百计地为单位带来利益,你自然能得到机会的垂青。😊 02 靠 作家豆豆借丁元英之口说过一句话😅: “传统观念的死结就在一个靠字上,在家靠父母,出门靠🔥朋友,靠上帝、靠菩萨、靠皇恩。总之靠什么都行,就是不靠自己,🙌所以就只能在精神上跪着。” 职场里,真正让一个人爬不上😍来的,是这个人“靠”的生存观念。 靠同事给自己兜底,我⭐马虎一点无所谓,反之项目出了差错,任务出了纰漏,同事也会全力🙄地挽回。 靠老板给自己顶着,我提案七拼八凑,虽然远未达😆到客户的要求标准,但领导会帮我查缺补漏。 天塌下来由个😊高的顶着。 总靠着别人给自己擦屁股,自己就难挑起大梁。👏 知名媒体人和菜头,早年在航空公司工作。 在一次🤗执行飞机起航任务前,他发现有一个航班缺少落地天气报告。 🤩 于是,他交代副班去落实这份报告,并明确告诉对方,如果没有这🎉份报告,就会耽误行程,飞机不能准时起飞。 两个小时后,😎他忙完其他工作来询问副班落实的进度如何时,副班告诉他气象局的😜电话打不通,没能联系上。 接着,和菜头问他:“联系机场😉的调度了吗?让站调再去问一下。” 副班的回答依旧是电话😊打不通。 和菜头强忍着怒火,又问:“这是什么时候的事情👏?” “半小时前。” 就这样,看着副班干巴巴地站😍着,和菜头便发火训斥了副班。 哪曾想副班更恼火,理直气😆壮地表示自己已经去做了,联系不上也没有办法。 担心航班🎉延误,和菜头只能自己多番打听,联系到了机场工作人员,拿到天气😀报告后顺利起飞。 为什么副班会有这样的工作态度? 💯 因为在副班的心里,他联系不上,别人会帮忙联系;出了问题,首😅担责的不是他,别人只会比他更急。 一个人越依赖别人,说😢明他越没价值。 你是想着“我搞不定的,领导可以搞定”,🔥还是想着“领导插手之前,我把事就圆满解决”,决定了你最后能走😴多远、走多高。 都说,靠谱,是一个人最大的资产。 🤩 那什么是靠谱,什么是能力? 我觉得是一个项目、一个任🤩务,到你这边能形成整个闭环,不用人再插手。 03 ⭐ 要 《富爸爸,穷爸爸》的作者罗伯特·清崎讲过一个“添😢柴”悖论。 一个人抱着柴火坐在寒冷的夜里,冲着大火炉喊🌟:“你什么时候给我温暖,我什么时候给你添柴。” 可事实🙌上,只有他先添柴,火炉才会烧起来。 其实,工作也是一样🔥,你不能只想着“我要什么”,而是要思考“公司、客户要什么”,😡你只有先付出,才能有回报。 上一年,我在公司附近的健身❤️房报过私教课。 不过练了几个月,我就打算换健身房了。 😂 原因是健身环境真让人膈应。 一来这家店通风效果不🤔好,所有人汗流浃背聚在一间屋子里,气味极其难闻; 二来🤔清洁工作不到位,隔天一大早去,健身器材上还残留着别人的汗印。😜 我跟前台行政建议,你们改善一下健身环境,能多留住客户🥳。 没想到他却说:“我操那么多心干嘛,老板又不会给我多😍加一分钱,是不?” 大概过了半年,他发了条朋友圈声明:🥳已辞职。 我问他辞职原因,他却抱怨起来:“干了几年,老🤯板闭口不提涨工资的事,谁爱待让谁待去。” 对此,我没有🚀再多说什么。 操了心,做了事,公司的确不一定给升职涨薪😀;可不操心,不做事,公司一定不会给你丰厚待遇。 工作的🥳本质,是一种价值交换,用你所有,换你所需。 但很多打工😀人却不这样想。 没给公司添砖加瓦,却喜欢埋怨老板给自己👍的待遇低。 我很认同一句话:“欲戴王冠,必承其重。” 😍 要得到什么,就先付出什么。 不谈付出只谈工资,恰😢恰失去的就是工资。 ▽ 在《遥远的救世主》里有这😴样一个情节。 丁元英在去五台山的路上和韩楚风说:我救不😀了他们,我能做的只是给他们一个生存观念,唯一能救他们的是他们🤩自己。 事实上,在职场里,你的同事、领导、客户都无法成🔥为你的救世主,能成为自己救世主的只有自己。 不等不靠,😍在工作中充分发挥主观能动性,大抵是我们打破职场困境的唯一方式😉。返回搜狐,查看更多

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

2025-10-07 09:20:12 作者:狼叫兽 🙄2025年10月7日,数据显示,今年1至8月,深圳市无人机载😍货飞行量达到54.8万架次,同比增长57%。期间新增低空物流🤩航线59条,累计开通航线已达309条。在刚刚过去的国庆中秋假😀期中,不少市民在深圳各大公园体验了通过无人机配送的“空中外卖🥳”服务。 9月28日起,一项新的夜间无人机配送服务在深👍圳多个航线正式上线,标志着无人机技术首次在国内应用于夜间即时🙌零售配送场景。初期服务范围覆盖人才公园、海风运动公园等晚间人😍流密集区域,运营时间持续至每日20时。 用户可通过相关🥳应用程序搜索“无人机配送”入口,进入下单界面后选择就近的空中🙌投送柜点进行选餐,完成支付后即可等待取餐,操作流程简便高效。🥳 返回搜狐,查看更多

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